Перейти к содержимому

Главная страница » Профессии » Директор магазина

Ритейл

Директор магазина: кто это и чем занимается

Директор магазина отвечает за выручку точки, управляет коллективом, контролирует товарные запасы и издержки.

Директор магазина - руководитель торговой точки как отдельного бизнеса: он отвечает за выручку и прибыль, набор и обучение персонала, товарные запасы, потери и соблюдение стандартов сети.

От администратора отличается ответственностью за результат: не за смену, а за показатели точки в целом.

Должностные обязанности

  • Отвечает за выполнение плана по выручке и прибыли точки
  • Управляет коллективом магазина: набор, обучение, графики
  • Контролирует товарные запасы и заказы
  • Следит за уровнем потерь и результатами инвентаризаций
  • Обеспечивает соблюдение стандартов сети
  • Взаимодействует с проверяющими органами и арендодателем

Эти обязанности уже сведены в готовую должностную инструкцию

Требования и навыки

  • Опыт руководства торговой точкой от двух лет
  • Опыт управления коллективом от 10 человек
  • Понимание экономики магазина: выручка, маржа, потери
  • Опыт работы с товарными запасами и заказами
  • Готовность к материальной ответственности

Сколько зарабатывает в Москве

По этой профессии рынок описывают тремя показателями. Медианная зарплата делит вакансии пополам и точнее отражает реальные предложения, чем средняя: среднюю задирают редкие вакансии с высокой оплатой.

Показатель Москва Санкт-Петербург
Медианная - половина вакансий предлагает больше 150 000 ₽ 92 000 ₽
Средняя по вакансиям 131 225 ₽ 103 402 ₽
Самая частая в объявлениях 160 000 ₽ 80 000 ₽

По статистике вакансий ГородРабот.ру за период январь 2026 - июль 2026, собрано 08.08.2026. Данные рыночные, а не по закрытым вакансиям агентства

Все зарплаты справочника в одной таблице

Рыночная цифра и реальная стоимость найма расходятся: на неё влияют график, отрасль и срочность

Где искать таких специалистов работодателю

Прямой поиск среди директоров и заместителей директоров магазинов сетей схожего формата и площади. Формат критичен: продуктовая розница и непродовольственная сеть требуют разного опыта.

Спрашивайте цифрами: какая была выручка точки, какой процент потерь, какая текучесть. Ответы без цифр означают, что человек управлял процессом, а не результатом.

Обратный звонок

Оставьте номер - перезвоним и ответим на вопросы

Перезвоним в течение 15 минут в рабочее время: Пн-Пт, 9:00-19:00

Заявка на подбор

Расскажите о задаче - вернёмся с планом и сроком

Перезвоним в течение 15 минут в рабочее время. Оплата только после выхода сотрудника